Geen brain drain maar een kennis-boost hebben we nodig in Nederland, zegt Annelien Bredenoord. Sinds kort is zij voorzitter van Leiden-Delft-Erasmus Universities, de strategische alliantie die zich richt op maatschappelijke vraagstukken en interdisciplinair onderzoek en onderwijs.
Het voorzitterschap rouleert tussen de drie universiteiten. Bredenoord vervult de rol sinds december. Op de bestuursvergadering van 19 maart werd de voorzittersrol van Leiden-Delft-Erasmus symbolisch overgedragen door Annetje Ottow, voorzitter Universiteit Leiden.
Annelien Bredenoord: ‘Ik wil Annetje bedanken voor de afgelopen 2,5 jaar LDE-voorzitterschap. We hebben mooie stappen gemaakt om voor elkaars studenten ons onderwijsaanbod nog verder te ontsluiten en hebben ons onderzoek samen versterkt in bijvoorbeeld de LDE Centers.’
Als voorzitter van de Erasmus Universiteit Rotterdam is Bredenoord recentelijk veel in het nieuws om wetenschappelijk onderzoek en onderwijs hoog op de politieke agenda’s te houden en te pleiten voor waardering van álle wetenschappen. Dat sluit naadloos aan bij Leiden-Delft-Erasmus, waar interdisciplinair samenwerken het uitgangspunt is.
De arbeidsmarkt, in Nederland en Europa, heeft onze studenten en innovatie hard nodig.’
Bredenoord: ‘De ambities om wetenschappelijk onderzoek en onderwijs hoog op de politieke agenda’s te houden en te pleiten voor waardering van alle wetenschappen, is nu meer dan ooit van belang. Geen technische innovatie kan zonder inzichten vanuit de sociale en geesteswetenschappen voet aan de grond krijgen. De arbeidsmarkt, in Nederland en Europa, heeft onze studenten en innovatie hard nodig.’
Kennis-boost, geen brain drain
De nieuwe LDE-voorzitter benadrukt dat die diversiteit aan wetenschappelijke kennis een groot goed is dat we niet uit onze handen moeten laten glijden. ‘Nederland heeft noodzaak aan een kennis-boost, geen brain drain. Alle knappe koppen in Nederland zijn nodig bij de grote opgaven van ons land zoals de woningmarkt, armoedebestrijding, gezondheid, energietransitie en klimaatverandering.'
Met ons rijke complementaire onderwijsaanbod hebben we voor onze bijna 100.000 studenten alles voorhanden.'
Alfa, bèta, gamma, techniek, geneeskunde, alles is voorhanden in Zuid-Holland. Studenten uit Leiden, Den Haag, Delft en Rotterdam kunnen via de alliantie gebruikmaken van het aanbod van drie universiteiten. Bredenoord: ‘Met ons rijke complementaire onderwijsaanbod hebben we voor onze bijna 100.000 studenten alles voorhanden. Die veelheid en verscheidenheid aan inzichten zijn hard nodig om studenten voor te bereiden voor de oplossingen van de belangrijke maatschappelijke vraagstukken van nu en straks.’
In LDE-verband leren studenten nog iets extra’s, namelijk in teams te werken en andere methoden en zienswijzen te waarderen, via gezamenlijke minoren, honours en thesis labs. Bredenoord: ‘Een mooi voorbeeld hiervan is de gezamenlijke LDE minor African Dynamics, waar economische kennis van Rotterdam met civiele techniek van Delft en culturele antropologie uit Leiden wordt gecombineerd. Een hele waardevolle mix aan vakken om dit snelgroeiende continent te leren begrijpen.’
Het roulerende voorzitterschap geeft een bestuurlijke betrokkenheid en een sterke basis voor de alliantie.'
Wim van den Doel, Dean van Leiden-Delft-Erasmus Universities, spreekt namens het LDE-team zijn dank uit aan Annetje Ottow voor haar ambassadeurschap voor de alliantie en aanwezigheid bij vele LDE-activiteiten afgelopen jaren, en heet Annelien Bredenoord van harte welkom in haar nieuwe rol as voorzitter. Van den Doel: 'Het roulerende voorzitterschap betekent dat Leiden-Delft-Erasmus Universities door alle drie de partners evenredig wordt gedragen, en dat vormt al jaren een grote bestuurlijke betrokkenheid en een sterke basis voor de alliantie.'
